Corporate Vision
企業ビジョン
技術を誇り未知なる世界へ挑戦
株式会社北川鉄工所はものづくりという業にあって
お客様の喜びを我々の喜びとし、
素直な心を尊び、勇気ある行動を敬い、
自己実現の場として自律した活力あるリーダーを育成し、
技術を誇り、未知なる世界に挑戦する
Quality Businessを実践する集団である。
お客様の喜びを我々の喜びとし、
素直な心を尊び、勇気ある行動を敬い、
自己実現の場として自律した活力あるリーダーを育成し、
技術を誇り、未知なる世界に挑戦する
Quality Businessを実践する集団である。
キタガワが大切にしている4つの価値観
The four values
Emporyment Vision
採用ビジョン
自分の可能性に挑み、新たな技術を創造する
金属素形材、産業機械、工作機器の3事業ともに、他社の競争が激しくなる中で、
何より大切なのは顧客のニーズにしっかりと応えられるオーダーメイド製品開発力。
しなやかな発想で、新たな製品を生み出し、事業の可能性を大きく広げていく。
さらなる「ものづくり」の未来を、共に歩む仲間を求めています。
挑戦心と協調性を備えたしなやかさが大切
キタガワ社員で求められる資質は、好奇心を持って常に新しい事に取り組む旺盛なチャレンジ精神です。
上からの指示を待つばかりの人は成長できません。
といっても、自己主張が強ければいいということではなく、
協調性やチームワークを大切にできる人材であってほしい。
面接の場では、会社の状況も将来ビジョンも包み隠さずお話しします。
学生の皆さんには就職マニュアルのトークではなく、
口下手でも自分の言葉で夢を語ってほしいのです。
キタガワの一員になるために
専門分野や配属部署を超えた、幅広い知識や技術を身につけてもらいたい。
そんな思いから、新入社員を対象に1年間の研修を実施しています。
研修を通して、キタガワの「もの」「仕事」「人」全てについて学びます。
一人前のキタガワ社員となるための一歩を踏み出すサポートをしています。